Référence de la formation

APPSYSTETPINS

Nom de la formation

« Approche systémique en entreprise et en institution – animer un groupe/gérer une équipe »

Description de la formation

A la lumière des théories et de la pratique systémique, apporter aux stagiaires des connaissances théoriques et des outils techniques pour permettre une gestion efficiente des groupes.

Durée

10 journées

Les plus de cette formation

Être accompagné par deux professionnel issus du champ médico-social et de l’entreprise. extérieur permet d’aborder des difficultés sans enjeux relationnels. Partager dans un cadre clair ses questionnements et les difficultés ou les obstacles que l’on rencontre. Mise en situation. Développer sa créativité.

Nom des formateurs

Michaël FELUS – Régis Aguilera

Courte présentation du formateur

Michaël FELUS :
Diplômé de l’Université de Tours en psychologie clinique et psychopathologie. Formé à la thérapie systémique et stratégique depuis maintenant 15 ans. D’abord au sein de GEFSTS, le Groupe d’Etude et de Formation en Stratégies et Thérapies Systémiques dont je suis maintenant formateur. Puis obtention du diplôme européen de thérapeute familial et de couple après 4 années de formation avec M. ELKAIM, E. GOLDBETER, J.PLUYMAEKERS… au sein d’Elkaïm Formation.

Régis Aguiléra :
Formé à la thérapie systémique et stratégique depuis maintenant 15 ans. D’abord au sein de GEFSTS, le Groupe d’Etude et de Formation en Stratégies et Thérapies Systémiques par le Docteur Denis FELUS. Coach Personnel et Professionnel certifié formé par le Centre Européen de Coaching Link Up Coaching et formé par Jacques Antoine Malarewicz à l’approche systémique et stratégique pour les consultants en entreprise.

Public visé

Toute personne travaillant dans le champs du soin ou  de l’entreprise

Prérequis

Aucun

Modalités et délai d’accès

1.       Un entretien de préadmission (téléphonique ou en présence selon les possibilités de chacun) est fait avec le demandeur (entreprise, institution, professionnel) afin de déterminer si la formation et les professionnels correspondent à la formation.
2.       Détermination des objectifs professionnels de la formation et des délais de mise en route.
3.       Evaluation des besoins avec le ou les demandeurs.
4.       Envoi des éléments administratifs : Convention, programme de formation, devis.
5.       Le délai d’accès dépend de ce qui a été convenu avec le ou les demandeurs. Le paiement se fait après chaque demi-journée de formation sur facture.
6.       Date limite d’inscription : une semaine avant le début de la formation.

Inter / intra / particuliers

Inter : concerne des professionnels de plusieurs instituions ou entreprises
Particuliers : pour les personnes en auto-financement

Tarifs

Inter : 3500€.
Particuliers : 2500€

Objectifs de la formation (compétences acquises)

A l’issu de la formation le stagiaire sera capable de :
Objectif 1 : construire un cadre de travail efficient
Objectif 2 : formuler un hypothèse systémique de dysfonctionnement d’un groupe
Objectif 3 : utiliser des outils spécifiques d’intervention et de résolution de problème

Méthodes utilisées (moyens pédagogiques, ressources)

Exposés.
Exercices pratiques d’utilisation.
Mise en situation.
Jeux de rôle.
Questions/réponses entre les stagiaires et le formateur.

Moyens techniques

Les formations ont lieu en présentiel : Ordinateur, paperboard, caméra, vidéoprojecteur.

Modalités d’évaluation

1.       Evaluation en début de formation des besoins du stagiaire et de sa connaissance du sujet. Auto-questionnaire.
2.       Durant la formation : exercices pratiques, jeux de rôle et mise en situation.
3.       En fin de formation questionnaire d’évaluation de la formation à chaud. Auto-questionnaire

Accessibilité aux personnes handicapées

Il est demandé au demandeur si des personnes en situation de handicap participeront à la formation. Si c’est le cas l’organisme de formation vérifiera l’accessibilité des locaux et l’adaptation pédagogique et les modalités d’animation de la formation possibles.Il est expressément demandé aux personnes en situation de handicap de contacter le formateur avant toute inscription définitive.

Indicateurs de résultats

En fin de formation chaque stagiaire remplit un questionnaire de satisfaction sur la qualité des apports. La moyenne des notes attribuée sur l’année et affichée dans le descriptif de la formation.

Contact

GEFSTS

Lieu de la formation

Clermont-Ferrand, lieu précis sera actualisé ultérieurement

Conditions générales de vente

CGV

Règlement intérieur

RI

Nombre de stagiaires

Minimum 8 stagiaires -Maximum 15 stagiaires

Horaires

Pour chaque session :
Le premier jour : 9h30_12h30 et 14h00-18h00
Le deuxième jour : 8h30-12h00 et 13h30-17h00